Så mycket tjänar chefen


Så mycket tjänar chefen

Vill du tjäna bra? Se då till att vara man och få jobb som finansdirektör i ett privat företag med säte i Stockholm.

Hedengren Media

David Hedengren
Hedengren Media


När man följer debatten i massmedia är det lätt att få för sig att var och varannan chef vältrar sig i lyx och generösa bonusar. Och visst finns det sådana exempel, men för majoriteten av landets cirka en halv miljon chefer – av totalt 4,1 miljoner anställda – handlar vardagen i själva verket om stort ansvar utan speciellt hög lön.

Det framkommer av den statistik som årligen presenteras av den fackliga organisationen Ledarna. Enligt 2016 års rapport ligger medianlönen för de chefer som deltagit i studien på 44 250 kr per månad.

Granskar vi siffrorna lite mer i detalj visar det sig att cirka 30 % av cheferna, de som tillhör första linjen, har en medianlön på 38 233 kr per månad. Mellancheferna, ungefär 40 % av underlaget i studien, tjänar 43 900 kr per månad. Hos de högre cheferna är medianlönen 57 500 kr, medan chefer i företagsledande ställning har en medianlön på 65 000 kr.

I Ledarnas undersökning redovisas även vilka chefsbefattningar som är högst respektive lägst avlönade, förutom VD:ar eftersom deras lönespridning är så stor. I topp återfinns finansdirektör med en medianlön på 110 797 kronor, följt av produktionsdirektör och försäljningsdirektör. För samtliga av de tio högst avlönade befattningarna utgör männen, med ett undantag, drygt 60 % av antalet chefer.

Bland de tio lägst avlönade chefsbefattningarna återfinns bland annat trafikledare med en medianlön på 33 816 kronor och receptionschef med 32 500 kronor. Lägst ligger köksföreståndare med en medianlön på 27 400 kronor.

Undersökningen visar även på regionala skillnader. Rent allmänt kan man säga att den lokala arbetsmarknadens storlek och inriktning har störst inverkan på lönenivån. Det förklarar i sin tur varför Stockholms län ligger i topp med en medianlön för chefer på 50 100 kronor per månad. Lägst ligger Gotland med 38 749 kronor.

Graden av ansvar påverkar förstås även lönen. Den som har ansvar för såväl verksamhet som budget och personal ligger i genomsnitt 20 % högre i lön jämfört med den chef som enbart har verksamhetsansvar. Det ger dessutom bättre utslag på lönen om du har ansvar för budget och ekonomi än för underställda medarbetare.

När det gäller arbetstiden visar Ledarnas undersökning att arbete utöver heltid är vanligt bland chefer och att ju högre upp man kommer i hierarkin desto mer övertid. Allra mest arbetar chefer i den privata sektorn – över hälften mellan 41 och 50 timmar per vecka.

Det här avspeglar sig även i att chefer i privat sektor ligger högst i lön. Närmast därefter följer chefer inom landstinget och sedan statlig sektor medan kommunalanställda chefer ligger lägst.

Avslutningsvis visar lönestatistiken att det fortfarande finns skillnader mellan könen. I genomsnitt tjänar kvinnliga chefer 93 % av männens lön. Det betyder att en kvinnlig chef med 35 år kvar i yrkeslivet får en livslön som är cirka 300 000 kronor lägre än för en man.

Publicerad 2017-08-17


Senaste artiklarna

Varför en bakgrundskontroll är något positivt för en granskad
Varför en bakgrundskontroll är något positivt för en granskad
Pierre Gudmunsson som är grundare av SR Intelligence, som bland annat jobbar med bakgrundskontroller, reder ut varför bakgrundskontroller är något positivt för en granskad.
Lagt in 1 maj på Startsida
Vägen till det perfekta jobbet
De flesta människor är rädda för att göra fel. Att göra fel är förknippat med två obehagliga saker, dels att behöva skämmas för att man har gjort fel och dels risken att felet ska vara irreparabelt och göra det omöjligt att komma rätt igen. Vill man nå framgång bör man ändra sin syn på att göra fel från något negativt till något alldeles nödvändigt. Man kan till och med gå så långt som till att säga att det är omöjligt att bli framgångsrik utan att göra fel på vägen.
Lagt in 1 april på Startsida
Framtidsinriktad karriärplanering
Är du orolig för att ditt yrke inte kommer att finnas kvar om tio år? Se då till att skaffa en kompetens som gör att du kan vara en del av den snabba förändringen på dagens arbetsmarknad.
Lagt in 1 oktober 2017 på Startsida, Informationsteknik, Ingenjör och teknik, Chefsjobb och personal, Detaljhandel och service, Industri och hantverk, Försäljning och kommunikation, Undervisning, Kontor och ekonomi, Socialt och hälso- och sjukvård, Övriga jobb, Företag
Varför är så många besvikna på sitt arbete?
För den som hittar rätt karriärväg innebär arbetet en daglig glädje som engagerar och utmanar. För andra känns arbetet snarare som ett nödvändigt ont, som att offra sin tid och frihet enbart i utbyte mot lönen.
Lagt in 16 september 2017 på Startsida, Informationsteknik, Ingenjör och teknik, Chefsjobb och personal, Detaljhandel och service, Industri och hantverk, Försäljning och kommunikation, Undervisning, Kontor och ekonomi, Socialt och hälso- och sjukvård, Övriga jobb, Företag
Så bromsar du klockan
Än är undrens tid inte förbi – du kan faktiskt vinna tid genom att ge bort den!
Lagt in 1 september 2017 på Startsida, Informationsteknik, Ingenjör och teknik, Chefsjobb och personal, Detaljhandel och service, Industri och hantverk, Försäljning och kommunikation, Undervisning, Kontor och ekonomi, Socialt och hälso- och sjukvård, Övriga jobb, Företag
Annons:
Cookies på Jobbsafari

Vi använder cookies för statistik och för att göra webbplatsen mer användarvänlig. Cookies placeras av Jobbsafari och våra samarbetspartner. Klickar du vidare på sidan, accepterar du att det placeras cookies i dessa syften. Läs mer här om vår användning av cookies, inklusive hur du väljer bort cookies.